Potreban vam je posao da biste stekli iskustvo, ali vam je potrebno iskustvo da biste dobili posao. Čini se kao paradoks ako to vidite na ovaj način, pero aquí te daremos algunos consejos para conseguir tu primer empleo sin experiencia y abrir tu mercado laboral por primera vez.
Iskustvo je uvijek bilo fundamentalni faktor, i za poslodavce i za kandidate.
Poslodavci kažu da imaju mnogo obrazovanih kandidata za izbor, ali ne mogu pronaći dovoljno kandidata sa iskustvom na poslu. Kandidati navode da su studirali, obtenido títulos, sertifikate i akreditive, i todavía no pueden conseguir un trabajo sin experiencia U stvarnom svijetu.
Evoí Istoká la cosa. To je prvo radno iskustvo, često nepovezani, la que los empleadores realmente quieren ver en los currículums de los candidatos. Zapravo, no les importa cuántos pares de pantalones de yoga vendió o cuántos cafés sirvió, su poslovne vještine koje razvijate dok radite (koji se dosta razlikuju od onoga što učite u školi) šta je bitno.
Dokazana sposobnost da se stigne na vrijeme, naporno raditi tokom smjene, timski rad, korisnička podrška, la resolución de problemas y las comunicaciones, sve se to uči i razvija od prvog posla.
Sadržaj
Onda, ¿cómo te contratan para ese primer empleo sin experiencia?
Da dobijem prvi posao, debes tener motivación para trabajar y voluntad de aprender. Los principales empleadores de jóvenes buscan en un candidato, aquellos que están realmente interesadas en trabajar en equipo, y que tengan motivación propia.
Un trabajo de nivel de entrada te permite desarrollar y demostrar aquellas habilidades básicas que son más buscadas en todas las industrias: komunikacije, timski rad, relaciones con los clientes y una ética de trabajo demostrada. Estos son los pilares del éxito profesional.
Kompanije koje zapošljavaju neiskusno osoblje, generalmente tienen un programa de capacitación detallado, y ahí es donde pueden aprender lo que llamamos ‘Habilidades para la vida’: komunikacije, timski rad, rad u brzom okruženju i postavljanje ciljeva.
¿Štaé habilidades debe dominar un candidato que busca trabajo sin experiencia?
Las habilidades que se enumeran con más frecuencia en las ofertas de trabajo de nivel de entrada son:
- Korisnička podrška
- Habilidades de comunicación
- Prodaja
- microsoft office: Excel i Word
- organizacione sposobnosti
- Timski rad
- Análisis de políticas
- Habilidades telefónicas
- Redacción de informes
- Resolución de problemas
- Inglés
To ne znači da ih morate sve savladati.. La empresa que ofrece trabajos para jóvenes sin radno iskustvo, exigirá una u otra habilidad dependiendo del sector de producción a que se dedique. Na primjer, ako je sektor turizam, posiblemente el inglés será una condición de entrada, i ako je to kancelarijski posao, pueden exigir manejar algún software en particular.
¿Dónde puedo buscar mi primer trabajo sin experiencia?
El avance de la tecnología ha facilitado la búsqueda de ese primer empleo. Sad, samo uključivanjem računara, otvara se svijet ponuda za posao u koji se možete prijaviti bez napuštanja kuće.
¿A qué esperas para empezar a buscar tu primer empleo? Pripremite a buen currírep i pretražite na mreži sektor po vašem izboru. Los principales sectores para las ofertas de trabajo de nivel de entrada en línea:
- Prodavnice odeće [ Vidi poslove ]
- Servicios de alimentación [ Vidi poslove ]
- supermarketi [ Vidi poslove ]
- Proizvodi široke potrošnje [ Vidi poslove ]
- Servicios médicos y de salud [ Vidi poslove ]
- Logística [ Vidi poslove ]
- uredima [ Vidi poslove ]
Druga stvar koju često čujemo od poslodavaca, es que muchos jóvenes carecen de habilidades de auto marketing. Eso significa que no saben cómo producir un currículum destacado y realizar una entrevista de trabajo profesional.
Así que practica. Si tiene que escribir diez currículums y hacer seis entrevistas solo para conseguir un trabajo de supervivencia, considéralo como una excelente capacitación para adaptar currículums y realizar entrevistas.
Cada uno se vuelve más fácil a medida que aprendes a articular tus habilidades y logros. Estarás mucho más preparado para ser el candidato destacado que gane el puesto incluso cuando solicites puestos cada vez más competitivos a lo largo de tu carrera.
Na sendcurriculum.net možete pronaći mnoge plantillas de currírep moguće uređivati kako bi vam olakšali rad.
Es un mercado laboral difícil para que los jóvenes entren en este momento, a nenalaženje mogućnosti može biti zastrašujuće. Pero créeme, todos encontrarán su camino. Se presentarán oportunidades. Tu desafío es asegurarse de estar listo para cruzar las puertas cuando se abran.
