7 erros mais comuns de procura de emprego

errores en la búprocura de emprego

hoje em Día, com um mercado de trabalho tão competitivo, você deve evitar cometer erros ao procurar trabalho. Cualquier equivocación por mínimo que parezca puede dejarte fuera de la competencia por un trabajo. En este post estaremos revisando los errores en la búprocura de emprego, que geralmente estão comprometidos.

Fazer ou dizer a coisa errada em uma entrevista de emprego é um motivo para não ser contratado.

En la búprocura de emprego extremo cuidado deve ser tomado com o que você escreve, o que você diz, cómo te postulas y cómo te presentas frente a los empleadores. Se você fizer isso direito, macioás muchas posibilidades de ser contratado. Se você fizer errado, tu búsqueda de trabajo será mucho más desafiante.

Veamos a continuación, a 7 errores en la búsqueda de empleo más comunes que cometen los solicitantes, então você pode evitá-los:

Contente

1.- atualículum con demasiada información

Plantear un objetivo no funciona en un currícauda, a menos que você ofereça um que interesse o empregador. Tu currículum debe referirse a lo que puedes ofrecer al empleador, não o que você quer em um trabalho. Estos son los errores que más se cometen en un currícauda.

Nem você precisa incluir 25 años de historial laboral, la fecha de graduación de la escuela secundaria o lo que te gusta hacer para divertirse. Recuerda que solo tienes unos segundos para causar una buena impresión, comoí que asegúrate de que sea buena.

2.- Carta de presentación con información fuera de lugar

El gerente de contratación você não precisa ler sobre razões pessoais por las que deseas el empleo o por qué sería bueno para ti. As circunstâncias de sua família e problemas pessoais devem permanecer privados.

Al igual que con tu currícauda, el gerente de contratación solo le interesa saber qué puedes hacer tú por la empresa.

Para evitar errores en la búprocura de emprego, mantén tu carta de presentación concisa y centrada en explicar por qué eres la persona adecuada para el trabajo y digna de una entrevista.

mate el tiempo necesario para escribir una carta de presentación específica y relaciona tus calificaciones con el trabajo, para que el empleador pueda ver por qué você é um bom candidato.

3.- Cometer errores de ortografía y gramática

Muitas pessoas não reconhecem a importância da escrita. Los empleadores consideran que la comunicación es lo más valioso de las habilidades que puede presentar un aspirante. Se você não mostra habilidade para escrever, no podrá competir con tus compañEros.

Falando sobre escrever, te sorprendería la cantidad de personas que no corrigen. Mesmo quando você não usa expressões complexas ou desconhecidas. Es otro de los errores en la búprocura de emprego.

Antes de entregar un currícauda lee detenidamente cada ítem del mismo y verifica que no contiene errores. Ten en cuenta las diferencias internacionales de ortografía. En caso de solicitar empleo en un país extranjero.

4.- Não mantendo suas referências atualizadas

É importante tenha as referências prontas e atualizadas ao procurar trabalho. Ten por seguro que los empleadores las revisarán, por lo que no querrás estar luchando en el último minuto para encontrar personas que hablen de tus credenciales.

Prepara una lista de referencias que puedas proporcionar a los posibles empleadores con anticipación, pero no las incluyas en tu currícauda. Será más conveniente crear una lista separada que puedas entregar a los empleadores que la soliciten.

5.- Presentación personal inapropiada en una entrevista de trabajo

Vestir-se de maneira inadequada para uma entrevista de emprego funciona nos dois sentidos.. Lo mejor es que te sientas cómodo y no lucir con demasiada ropa. Nadie mejor que tú, sabe o que a roupa pode te dar segurança e isso pode ajudar muito ao falar com o empregador.

La ropa que llevas puesta es lo primero que notará el gerente de contratación. Assegúrate de causar la mejor impresión y no cometer errores en la búprocura de emprego. É importante investigar como os trabalhadores da empresa se vestem (o preguntar si no estás seguro), de modo que encajes con los empleados con los que trabajarás si te contratan.

6.- Dizendo a coisa errada na entrevista de emprego

Existem algumas coisas que são melhor não dizer durante as entrevistas de emprego; tampoco en los currículums, ni en las cartas de presentación. A entrevista deve ser sobre o que você pode fazer pela empresa, se eles te ofereceram o trabalho. Compartilhe as habilidades e qualificações que tornam você a pessoa ideal para o cargo.

Tente não cometer erros em uma entrevista de emprego. Concéntrate en hablar temas relacionados entre tú y el trabajo, nada más. Falar demais pode tirá-lo da lista de candidatos.

7.- Falha no acompanhamento do trabalho solicitado

El seguimiento después de una entrevista de trabajo, te brinda una oportunidad más de causar una buena impresión. As pessoas gostam de ser apreciadas e uma nota de agradecimento, un correo electrónico o una llamada telefónica é uma ótima maneira de mostrar que você valoriza o tempo e a oportunidade.

El seguimiento también te da la oportunidad de mencionar cualquier cosa que le hubiera gustado haber dicho durante la entrevista.

Consejos de úúltima hora

No te limites a conseguir empleo en línea. Es cierto que en Internet encontrarás muchas vacantes interesantes anunciadas en bolsas de trabajo en línea como las que te presentamos en enviarcurriculum.net.

Porém, apenas em torno do 20% de las vacantes se publican en línea y en ellos existe una gran cantidad de competencia. Te recomendamos que amplíes tu búsqueda de empleo en ferias de empleo, agencias de colocación e agências de emprego.

Pídele a tus amigos y familiares que también mantengan sus oídos abiertos. Nunca subestime o poder do boca a boca. Recuerda siempre seguir estos consejos para evitar errores en la búprocura de emprego.

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