المنهج الزمني

المنهج الزمني

ال المنهج الزمنيógic es una de las herramientas más conocidas dentro de los procesos de búالبحث عن الوظائف.

El cronológico es un tipo de curriculum que hace un énfasis especial en la trayectoria a nivel laboral y profesional del candidato que se postula para el cargo ofertado por determinada empresa.

Dentro de los distintos tipos de curriculum es el que más se ha popularizado y uno de los más aceptados por los profesionales especializados en la selección de personal.

Entre los candidatos el curriculum cronológico es el preferido e incluso podría afirmarse que la mayoría de las personas desconocen que existen otros tipos de curriculum.

المحتوى

¿En qué consiste el curriculum cronológic?

El curriculum es uno de los elementos que sin duda alguna ejerce una alta influencia en el desenlace de la búالبحث عن الوظائف.

Un curriculum representa un vehículo para alcanzar los objetivos o metas que se ha fijado un candidato a nivel laboral.

Es por ello que es de gran importancia la forma en la que se elabore ya que de ello dependerá la oportunidad de que los empleadores convoquen al candidato a una entrevista o le contraten.

El curriculum cronológico se caracteriza por una distribucióن من المعلوماتóن مás relevante relacionada con la formación profesional y la experiencia laboral de forma cronológica.

La información de ninguna manera puede plasmarse de forma desordenada en el curriculum y en el cronológico deberá seguir un orden ascendente.

ذلك بالقول, al colocar la información referente a la formacióن أكادémica y profesional se iniciará por el primer estudio relevante para el cargo al que el individuo se postula.

Otra modalidad para elaborar el curriculum cronológico consiste en plasmar la información de manera cronológica pero en un orden inverso, ذلك بالقول, desde las experiencias máمؤخرًا.

En este sentido es recomendable colocar sólo los logros académicos que sean determinantes para cumplir con el perfil requerido por la empresa a la que la persona se ha propuesto ingresar.

فريق عمل RRSS

ليس من الضروري أن تنعكس الدراسات الأولى لأن أحد الفرضيات الأساسية لإعداد منهج جيد هو أنه ليس مكثفًا للغاية.

Los empleadores por lo general manejan grandes volúmenes de curriculums cuando emprenden la búsqueda de un perfil por lo que no se detendrán a realizar una larga exploracióن.

Si a simple vista un curriculum no reúne los requisitos requeridos para el cargo, يكونá descartado de inmediato por el empleador.

¿النحاسándo se recomienda el curriculum cronológic?

El curriculum cronológico es recomendable para exponer de forma ordenada toda la trayectoria profesional y académica de un candidato.

En el caso específico en que un candidato considere presentar la totalidad de su formacióن أكادéميكا, la adquisición de habilidades y su experiencia profesional es recomendable en un 100% el curriculum cronológic.

Es ideal también para aquellos candidatos que, على الرغم من حقيقة أنهم لا يتمتعون بمهنة مهنية رائعة, حقق عددًا لا بأس به من الإنجازات ويمكنه استخدام هذه الأداة لفضحها.

مع ذلك, en casos relacionados con la inestabilidad laboral del candidato el curriculum cronológico dará una clara evidencia de la inconsistencia del candidato que terminará por afectarle.

Aquellos dispuestos a dar un giro profesional y que pretenden aventurarse en otras áreas diferentes a las que hasta ahora han desempeñado verán sus sueños desvanecerse con el curriculum cronológic.

Para estos casos específicos los candidatos deberán optar por otro tipo de currículums en los que puedan destacar de forma diferente sus habilidades.

Pasos para elaborar un curriculum cronológic

Si después de revisar tus objetivos a nivel laboral has llegado a la conclusión de que el tipo de curriculum más conveniente para ti es el cronológic, debes tomar en consideración ciertos aspectos.

مكتب للعمل

Al realizar un curriculum uno de los factores claves es la redaccióن, مطلوب إجادة اللغة, el cual debe ser lo más sencillo y claro posible.

ليس من الجيد تضمين كلمات غير معروفة أو معقدة في السيرة الذاتية, آدمás debes tomarte tu tiempo para realizar una buena sintaxis de lo que deseas agregar.

كتابة السيرة الذاتية نشاط لا ينبغي الاستخفاف به لأنه يمكن أن يحدد مستقبلك المهني أو يمهد الطريق لتحقيق أهدافك..

التنسيق قطعة أساسية, مثلí como la manera en la que distribuyas la informacióن, lo primordial es que cuente con organización y que resulte agradable a la vista.

En el caso del curriculum cronológico es obligatorio incluir tus datos personales como los nombres, الألقاب الكاملة وتاريخ الميلاد.

Tu dirección completa, مكان الإزدياد, نúهاتف الهامورéfono y direccióالبريد الإلكتروني لا.óنيكو.

Esta es la información básica requerida pero puede variar de un país a otro.

تضمين الصورة أمر ضروري, خاصة إذا كان الفرد في هذا يسلط الضوء على صورة جيدة.

Claro está que en algunos países, por temas relacionados con la inclusióن, تم اتخاذ خطوات لمنع الصور من السير الذاتية.

La informacióن أكادémica es otro de los puntos obligatorios dentro del curriculum cronológic, los cuales se deberán organizar desde el más antiguo al más actual o viceversa.

Es importante colocar las fechas de inicio y de culminacióن, مثلí como los grados o títulos obtenidos y el nombre de la institucióن.

La experiencia profesional también deberá colocarse en un orden cronológico y se deberán incluir el nombre de la organizacióن, مثلí como la fecha de ingreso a la empresa.

La fecha de egreso también debe ser colocada con la excepción de que sea la empresa en la que el candidato se encuentre laborando en la actualidad y el cargo desempeñado.

تشكيلóن أكادéميكا

En este sentido es de gran relevancia exponer de manera detallada todas las funciones inherentes al cargo desempeñado, مثلí como los logros obtenidos.

صاحب العمل, al revisar las funciones relacionadas con el cargo que ocupó el candidato dentro de la empresa, يكونá capaz de detectar ciertas habilidades que le pueden llevar a coincidir con el perfil.

من ناحية أخرى, en el curriculum se deberán incluir otras áreas como los idiomas y el nivel de conocimiento de forma oral y escrita.

Otro segmento relevante dentro del curriculum cronológico son las habilidades por medio de las cuales el candidato puede distinguirse del resto y brillar.

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